薪火相傳 立德樹人

為切實加強師資隊伍，特別是班主任教師隊伍建設，充分發擇優異主干班主任教師“傳、幫、帶”的效果，促進新班主任教師生長，在康展教育集團公司以及干部學院的大力支撐下，康展聯校結合班主任培育和生長的實際狀況，在教育樓多媒體會議室安排展開“師帶徒”拜師典禮活動。

跟著主持人宣告：康展聯校2022年度“師帶徒”拜師典禮正式開端！

康展聯校肖國林校長熱心洋溢地宣讀了11對“師帶徒”名單。

“師帶徒”拜師典禮由11對師徒分三組進行，首要由學徒向師傅敬拜師茶，行開口禮，送感恩禮品；其次師傅喝完茶，回敬學徒，向學徒贈送禮物，行鞠躬禮。

施行師徒結對，為青年班主任尋覓師傅，他們承載的是一份職責、一份許諾、一份等待。典禮第三項，由師徒兩邊簽定《師徒協議書》。

學徒代表李清鋒教師表明：一定會悉心向各位具有豐厚教育和帶班經歷的師傅們討教。以豐滿的熱心迎候作業和學；以積極向上的正能量，面臨種種艱難和應戰，把“誠意、仔細、耐性”作為拜師學的情緒，“勤聽、勤學、勤問”，清晰方針，擬定打算，兢兢業業，提前成為一名真實合格的班主任。

師傅代表黃毛毛教師談了五點作業思路：一是結合兩邊的優缺點，達到一起生長的方針。二是以協助新班主任生長為榮，執行校園各項作業。三是按要求輔佐新班主任生長，做好盯梢作業，發起多元化教育。四是注重學生的情感、心思、品質教育，進步歸納才能。五是加強本身學，提高自我才能，勇于變革立異。

康展聯校肖國林校長首要感謝集團公司及干部學院對康展聯校師資隊伍建設作業的關心、關心和支撐！感謝各位師傅為培育青年教師勤勞的支付！其次，恭喜每一位青年教師拜師結對，往后多了一位作業、日子中的良師益友。一起提出四點期望：

一要敬重師傅，端正學情緒，謙善謹慎務實；二要勤勉學，愛惜時機，多聽、多看、多問、多記，多實踐，扎扎實實學，在承繼中立異，不孤負眾望；三要長于考慮勇于貢獻，強化理論實踐輔導，學徒則要用心領會，知其然，更要知其所以然，做到融會貫通，心照不宣。四要勇于擔任職責，加強思維交談，協助新人清晰方針，找準定位，完成教師的個人職業規劃和生長有機一致。

康展教育集團公司副總經理、干部學院胡建華院長就集團公司師資力氣的引入、教師隊伍的培育以及教育發展規劃做了微觀性、前瞻性和輔導性說話，并對康展聯?！皫煄健卑輲煹涠Y細節問題提出了要求和期望。

禮成后，集團公司領導、校領導與師徒們合影留念。

康展聯校教職員工將銘記總書記的耳提面命：“全部巨大的成果都是接續斗爭的成果，全部巨大的工作都要在繼往開來中推動”。師徒教師們紛紛表明，黨的教育工作須要咱們一代一代教育作業者接續斗爭，咱們將用“四有”好教師規范嚴格要求自己，像公民教育家于漪教師那樣“一輩子做教師，一輩子學做教師”。